Aprende, Optimiza y Crece: Blog de RedRRHH
Publicaciones en Tendencia!
7 formas de aprovechar el tiempo en tu…
Acompáñame a hacer un ejercicio: imagina comenzar tu día lunes sin un montón de tareas administrativas y largos…
Gratificación por Aplicación del Artículo 50° del Código…
En el ámbito laboral, es fundamental que tanto empleados como empleadores conozcan a fondo sus derechos y obligaciones.…
Inclusión Laboral: Compromiso con la Diversidad en el…
El Valor de la Inclusión Laboral: Promoviendo la Diversidad en el Trabajo Cada 21 de marzo, el Día…
Diferencia entre firma digital y firma electrónica
Para entender la diferencia entre firma digital y firma electrónica, primero debes entender que el contexto de su uso…
Cómo Crear Entornos Laborales Seguros: Claves para una…
Prevención del Acoso Laboral: Estrategias y Mejores Prácticas para Crear Entornos Laborales Seguros La prevención del acoso laboral…
Tendencias de reclutamiento y selección en el 2024
Las personas están en constante cambio, y con ello también las empresas. Es por esto que distintas áreas…
Tendencias en la medición del desempeño de los…
La medición del desempeño de los colaboradores se ha convertido en uno de los pilares estratégicos de la…
Control de Gastos: Clave para la Sostenibilidad Financiera…
Control de Gastos: Clave para la Sostenibilidad Financiera de tu Empresa Hablar de control de gastos es discutir…
Evaluaciones de desempeño efectivas: criterios clave para una…
La evaluación de desempeño es uno de los procesos más relevantes dentro de la gestión de personas. Hoy,…
Vacaciones Progresivas en Chile: Qué son, requisitos y…
Las Vacaciones Progresivas —también llamadas Feriado Progresivo— son un beneficio legal establecido en el Artículo 68 del Código…
No me ascendieron 😞
Ingresar a LinkedIn y ver que muchos de nuestros contactos y colegas han sido ascendidos puede provocar sentimientos…
Por qué Red Recursos Humanos es la mejor…
La implementación de un software de Recursos Humanos es una decisión estratégica que puede transformar por completo la…
Entrevista por competencias
La selección de talento ha evolucionado hacia procesos cada vez más sofisticados, con la entrevista por competencias destacándose…
Beneficios de Contratar una Consultora de Recursos Humanos…
La Importancia de Soluciones de Recursos Humanos para tu Empresa La escasez de mano de obra ha sido…
Equidad de género: mujeres en el ámbito laboral
‘Perspectiva y equidad de género en empresas: qué es y cómo aplicarla en tu organización “Las instituciones con…
Outsourcing para PYMES en Chile: Cómo Crecer sin…
Outsourcing para PYMES en Chile: Cómo Crecer sin Aumentar Costos Fijos En un entorno empresarial cada vez más…
¿Cómo Hablar de tus Debilidades en una Entrevista…
¿Cómo Hablar de tus Debilidades en una Entrevista de Trabajo? Guía Completa para Responder con Éxito Una entrevista…
Red Recursos Humanos y su participación en la…
La empleabilidad local se ha transformado en uno de los desafíos más importantes para las comunas del país,…
ORD. N°408: Dirección del Trabajo aclara el uso…
ORD. N°408: Dirección del Trabajo aclara el uso de geolocalización y geocercas en el control de asistencia La…
¿Cuándo Se Deben Pagar las Cotizaciones en Previred?…
¿Cuándo declarar y pagar cotizaciones en Previred? Fechas y guía paso a paso en Chile Las cotizaciones previsionales…
La motivación laboral: ¿Qué es y cómo implementarla?
La motivación laboral es un factor que debe formar parte del día a día entre los empleados. A…
Dueñas(os) de Casa: Cómo Pagar Cotizaciones de Trabajadores…
Dueñas(os) de Casa: Cómo Pagar Cotizaciones de Trabajadores de Casa Particular Para quienes contratan trabajadores(as) de casa particular…
Prevención de Riesgos Laborales: Un Pilar Estratégico para…
La prevención de riesgos laborales ha dejado de ser únicamente una obligación legal para convertirse en un elemento…
Cómo apoyar a trabajadores con cáncer en Chile
Cómo apoyar a trabajadores con cáncer en Chile Guía completa para líderes, equipos de RRHH y organizaciones El…
¿Es obligatorio pagar el aguinaldo de Fiestas Patrias…
¿Es obligatorio pagar el aguinaldo de Fiestas Patrias en Chile? Guía para empleadores y trabajadores ¿El aguinaldo de…
Artículo 22 del Código del Trabajo: Jornada ordinaria…
El próximo 26 de abril comenzará a regir la Ley de 40 horas en la que se reduce la jornada…
Finiquito: qué debe pagar un empleador pyme y…
Finiquito: qué debe pagar un empleador pyme y en qué plazo Cuando termina una relación laboral, el finiquito…
Gestión de Sueldos y Leyes Sociales en Chile:…
La gestión de sueldos y el cumplimiento de las leyes sociales son aspectos cruciales para el funcionamiento de…
Cómo Escribir una Carta de Presentación Exitosa: Guía…
Cómo Escribir una Carta de Presentación Exitosa: Guía Completa para Destacar en un Proceso de Selección En un…
REXMAS Chile – Servicios de administración Software de…
Servicios de administración REXMAS Chile con Red Recursos Humanos En Red Recursos Humanos ofrecemos un servicio especializado de…
Gestión de Personas
Todo sobre el código laboral Chileno y su…
Introducción y contexto histórico El Código del Trabajo de Chile es el cuerpo legal que regula las relaciones…
Cómo Despedir a un Trabajador sin Generar un…
El despido de un trabajador es una de las decisiones más difíciles que puede enfrentar un empleador. Si…
¿Qué es la Gestión de Personas en las…
La gestión de personas, también conocida como recursos humanos o capital humano, es un componente crucial en la…
LEY KARIN desde el 01 de agosto 2024!
¿QUÉ ES LA LEY KARIN? La ley N°21.643 modifica el Código del Trabajo en materia de prevención, investigación…
Formula Estas 11 Preguntas a Tu Proveedor de…
Cómo elegir el software de gestión de personas adecuado: preguntas clave para proveedores Si estás considerando contratar un…
¿En qué consiste una entrevista psicolaboral?
Las entrevistas psicolaborales son un elemento fundamental en la selección de personal, diseñadas para evaluar tanto las habilidades…
Gestión de Personas: La Clave para Construir Empresas…
En un mercado cada vez más competitivo, las organizaciones han comprendido que su principal ventaja no reside únicamente…
Equidad de género: mujeres en el ámbito laboral
‘Perspectiva y equidad de género en empresas: qué es y cómo aplicarla en tu organización “Las instituciones con…
Salario competitivo: ¿Qué significa y cómo determinarlo?
Actualmente los candidatos que se postulan a una empresa están bastante informados sobre lo que es un salario competitivo según…
Información Relevante!
🛡️ Seguro de Cesantía en Chile: Qué es,…
El seguro de cesantía en Chile es un beneficio obligatorio que entrega protección económica a los trabajadores que…
Liquidaciones de sueldo: ¿Cómo calcular el sueldo líquido…
Liquidaciones de sueldo: ¿Cómo calcular el sueldo líquido y bruto? Calcular correctamente una liquidación de sueldo no es…
Artículo 22 del Código del Trabajo: Jornada ordinaria…
El próximo 26 de abril comenzará a regir la Ley de 40 horas en la que se reduce la jornada…
Los Desafíos Clave para las Gerencias de Recursos…
Desafíos en la Gerencia de Recursos Humanos: Headhunting, Retención y Cumplimiento Legal Las Gerencias de Recursos Humanos enfrentan…
Tendencias de reclutamiento y selección en el 2024
Las personas están en constante cambio, y con ello también las empresas. Es por esto que distintas áreas…
¿Cuál es el sueldo mínimo en Chile?
Hablar del salario mínimo en Chile implica abordar un tema de relevancia tanto para los ciudadanos del país…
Preguntas Frecuentes sobre la Reforma de Pensiones en…
Preguntas Frecuentes sobre la Reforma de Pensiones y Nuevos Aportes Patronales (Agosto 2025) Sabemos que la Reforma de…
Control de Gastos: Clave para la Sostenibilidad Financiera…
En el competitivo mundo empresarial, la sostenibilidad financiera es un objetivo crucial que todas las empresas deben perseguir.…
Contrato por horas en Chile: ¿Qué dice el…
Contrato por horas en Chile: ¿Qué dice el proyecto de ley y cómo funcionaría? El contrato por horas…
Beneficios!
Aprendizaje continuo: la clave para el desarrollo del…
Aprendizaje continuo: la clave para el desarrollo del talento laboral en tu empresa ¿Cuál es el motor que…
Creación de Empresas en Chile: Alianza Link Contabilidad…
Creación de Empresas en Chile: Alianza Link Contabilidad y Red Recursos Humanos Crear una empresa en Chile requiere…
Ley de Conciliación en Chile: ¿Qué es y…
La Ley N.º 21.645, publicada el 15 de enero de 2024, introduce importantes modificaciones al Código del Trabajo…
Beneficios de Contratar una Consultora de Recursos Humanos…
La Importancia de Soluciones de Recursos Humanos para tu Empresa La escasez de mano de obra ha sido…
Nuevas calculadoras laborales online de Red Recursos Humanos
Nuevas calculadoras laborales online de Red Recursos Humanos En Red Recursos Humanos seguimos desarrollando herramientas digitales para facilitar…
7 formas de aprovechar el tiempo en tu…
Acompáñame a hacer un ejercicio: imagina comenzar tu día lunes sin un montón de tareas administrativas y largos…
RedRRHH y QuickPass fortalecen su alianza estratégica para…
RedRRHH y QuickPass fortalecen su alianza estratégica para modernizar el control de asistencia en Chile La gestión de…
Control de gestión en Recursos Humanos: guía completa…
¿Cómo hacer un correcto control de gestión en Recursos Humanos? Guía completa para empresas en Chile El control…
SENCE: Guía completa para transformar la capacitación en…
Capacitación con Franquicia Tributaria SENCE: la inversión más rentable para tu empresa en Chile En toda empresa en…
Dictámenes y Normativas DT
ORD. N°388/32: Dirección del Trabajo establece criterios sobre…
ORD. N°388/32: Dirección del Trabajo establece criterios sobre fatiga, somnolencia y mecanismos tecnológicos de prevención La Dirección del…
ORD. N°387: Dirección del Trabajo aclara cuándo comienza…
ORD. N°387: Dirección del Trabajo aclara cuándo comienza a computarse la inhabilidad para contratar con organismos del Estado…
ORD. N°386: Dirección del Trabajo no autoriza sistema…
ORD. N°386: Dirección del Trabajo no autoriza sistema de control de asistencia por incumplir requisitos técnicos La Dirección…
ORD. N°385: Dirección del Trabajo autoriza bono compensatorio…
ORD. N°385: Dirección del Trabajo autoriza bono compensatorio de sala cuna ante inexistencia de establecimiento autorizado La Dirección…
ORD. N°383: Dirección del Trabajo aclara el pago…
ORD. N°383: Dirección del Trabajo aclara el pago de comisiones, bonos y remuneraciones variables La Dirección del Trabajo…
ORD. N°377: Dirección del Trabajo aclara aplicación de…
ORD. N°377: Dirección del Trabajo aclara aplicación de la reducción de jornada a asistentes de la educación La…
ORD. N°378: Dirección del Trabajo aclara que no…
ORD. N°378: Dirección del Trabajo aclara que no corresponde otorgar finiquito a trabajadores regidos por la Ley N°19.378…
ORD. N°379: Dirección del Trabajo aclara quién debe…
ORD. N°379: Dirección del Trabajo aclara quién debe responder por remuneraciones anteriores al traspaso a un SLEP La…
ORD. N°380: Dirección del Trabajo aclara cuándo procede…
ORD. N°380: Dirección del Trabajo aclara cuándo procede el bono compensatorio de sala cuna La Dirección del Trabajo,…
Noticias RedRRHH
Creación de Empresas en Chile: Alianza Link Contabilidad…
Creación de Empresas en Chile: Alianza Link Contabilidad y Red Recursos Humanos Crear una empresa en Chile requiere…
¿Qué es la Consultoría en Gestión de Personas…
La Consultoría en Gestión de Personas de Red Recursos Humanos es un servicio especializado diseñado para ayudar a…
REDRRHH: Más de una década apoyando la gestión…
REDRRHH: 13 años creciendo junto a las empresas de Chile En el año 2012, un pequeño grupo de…
Outsourcing de Remuneraciones y Gestión de Personas en…
Hoy más que nunca, las empresas necesitan procesos de Recursos Humanos eficientes, seguros y alineados a la normativa…
Red Recursos Humanos y su participación en la…
La empleabilidad local se ha transformado en uno de los desafíos más importantes para las comunas del país,…
Ultimas Entradas!
ORD. N°417: Fuero sindical de trabajadores con contrato a plazo fijo y constitución de sindicatos interempresa
ORD. N°417: Fuero sindical de trabajadores con contrato a plazo fijo y constitución de sindicatos…
ORD. N°416: Dirección del Trabajo establece límites a las comisiones condicionadas a la permanencia o pago posterior de clientes
ORD. N°416: Dirección del Trabajo establece límites a las comisiones condicionadas a la permanencia o…
ORD. N°412: Dirección del Trabajo no autoriza sistema de asistencia Biométrico GREX por incumplimientos en sus reportes
ORD. N°412: Dirección del Trabajo no autoriza sistema de asistencia Biométrico GREX por incumplimientos en…
ORD. N°411: Dirección del Trabajo no autoriza sistema de asistencia FRAX Control Tienda
ORD. N°411: Dirección del Trabajo no autoriza sistema de asistencia FRAX Control Tienda La Dirección…

























































